反應過來後吃驚地看著他道:「恆通的事情才剛剛塵埃落定,你就盯上萬蝌了?你該不會是想要對萬蝌下手吧,讓恆通併購桉在該公司身上複製?」
美女助理話音剛落,不由得當場大吃一驚,這家房企巨頭可大不一樣,首先它不是民企,其次它的體量巨大。恆通的體量已經夠大了,但萬蝌的體量是恆通醫藥集團的十倍以上,即便是恆通的體量也與之相差了一個數量級。
「複製恆通的鯨吞操作倒不至於,但下手肯定是下手的,既然但知道是一塊大肉,不咬一口似乎也沒道理,說不過去。」方鴻笑著如是說。
田嘉奕疑惑地望著他:「萬蝌怎麼成了你眼裡的肥肉了?這家公司似乎沒有什麼問題吧?」
方鴻笑而不言,並不打算向她透露其中的原由。
萬蝌現在當然沒什麼問題,但再過個五年左右就出問題了,而五年後出的問題,恰恰就是在近年來埋下了種子。
按照原來的歷史軌跡,等到了01年期間,萬蝌會因為在當期的股價被壓得極低,公司被嚴重低估而被「野蠻人」姚總盯上。
姚總通過在二級市場「多路大軍埋伏」連續舉牌,試圖上演一場蛇吞象的大戲,用一百多億的資金撬動一家幾千億資產規模的巨無霸。
至於萬蝌股價為什麼會被壓得極低,其實也是該公司管理層的刻意打壓的結果,究其根源還是「業績對賭」惹的禍。
當下,萬蝌的roe指數,也就是該公司的淨資產收益率非常低。
根據萬蝌去年008年的財報數據顯示,其淨資產收益率只有17,也即是說假定投資該公司1000塊錢,每年只產生17元塊錢的收益。
這一數值是遠遠低於當下社會平均淨資產收益率水平的,而且從去年開始隨著國家推出「四萬億刺激」計劃以來,全國樓市再次上升。
而方鴻知道,就眼下持有萬蝌股票的投資人都很無語,更是很著急。
明明這麼好的一家公司,淨資產收益率成這個鳥樣?要說對萬蝌管理層沒有微詞那肯定是假的。
換言之,現在萬蝌的大大小小的股東其實都對該公司管理層不太爽,不出意外的話,萬蝌的股東和管理層將會簽下一份業績對賭協議。
過了一會兒,方鴻當場有了一個決定,與其坐等著讓歷史自己走,不如自己掌控親自推一把更穩妥一些,免得到時候偏離原有的歷史軌跡,不太好控場。
方鴻當即看向美女助理吩咐道:「你記一下,回頭把我的意思帶給華煜,讓他去安排。」
聞言,田嘉奕點點頭打開記事本進行備忘,旋即看向方鴻等待他的決策。
思量片刻的方鴻有條不紊地說:「萬蝌在1號要開股東會,正好,藉此機會跟其他股東接觸一下,商量商量,抱怨一下就說萬蝌管理層實在拉胯,這麼一家優秀的公司roe指數連1都做不到。」
方鴻繼續說:「為的就是聯合一批股東達成共識,然後向該公司管理層施壓,要求該公司管理層與股東方簽署一份『業績對賭』協議,協議大概的內容就是,如果管理層能夠在今後三年把公司的roe指數給拉上來就給他們高管團發獎金,但如果roe指數拉不上去就直接從他們的工資和提成裡面扣。」
坐在旁邊的田嘉奕開始進行備忘。
不出意外,萬蝌的管理層肯定會簽這份「對賭協議」的,原來的歷史他們就簽了,而且在簽完了這份業績對賭協議之後,萬蝌的管理層就開足馬力拼命干業績,結果roe指數還真的就被該團隊給做起來了,到了013年左右的時候萬蝌的roe指數已經漲到了1966,按照對賭協議每年就得給管理層發放豐厚的獎金。
但方鴻同樣知道的是,萬蝌的管理層隨後幹了一件事情,就是獎金的安排,雖然獎金都發到他們管理團隊手上了,但該公司掌門人要求高管團誰都不准拿這筆獎金,而是把這些獎金放到一個池子裡滾動。
方鴻估摸著王總
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